苹果公司因涉嫌监视员工的 iCloud 账户和限制言论而被起诉

2020 年加入苹果公司的 Amar Bhakta 将苹果公司告上法庭，指控苹果公司侵犯了他的隐私权和言论自由权。从事广告技术工作的 Bhakta 说，苹果公司一直在监视他的个人 iCloud 账户和设备。他还声称，该公司让他从 LinkedIn 上删除了有关其工作的详细信息，并阻止他公开谈论数字广告。

诉讼指出，苹果公司鼓励员工将个人设备与苹果的生态系统联系起来，从而模糊了个人生活与职业生活之间的界限 -- 据称这让公司对私人数据拥有了过多的控制权。

这起案件让苹果公司大肆宣扬的隐私价值成为焦点，而隐私价值正是苹果公司形象的核心部分。Bhakta 的指控描绘了一幅不同的画面，表明苹果公司的内部做法与其公开承诺并不相符。根据该诉讼，该公司的监控范围超出了工作日，甚至在员工离职后，苹果也可以访问与工作账户相连的个人设备。

这并不是苹果公司第一次遭遇员工投诉。过去的指控包括关闭有关工作条件的讨论，限制有关薪酬公平和性别偏见的对话，甚至在 Slack 等平台上也是如此。员工经常指责苹果将公司控制权置于透明度之上。

苹果公司方面否认了 Bhakta 的说法，称其毫无根据。公司发言人表示，公司支持员工讨论工资和工作条件的权利，并指出公司每年都会举办相关培训。苹果公司坚称，它的目标是在员工权利与创新、高效的工作环境之间取得平衡。

谷歌、Meta 和亚马逊等硅谷巨头对诉讼并不陌生。这些诉讼涉及从员工投诉、隐私问题到垄断行为指控等方方面面。以谷歌为例，他们在 2022 年解决了一起 1.18 亿美元的诉讼案，因为 15000 名员工声称他们的工资过低。如果这还不够，谷歌还卷入了一起反垄断案件，被指控利用收购 DoubleClick 等交易来主导数字广告市场。

来源：Semafor